Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты
94.21 zł
Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты
Характеристики
| Автор Татьяна Кожевникова | Год издания 2024 | Обложка Твердый переплет |
| Страниц 288 | Возрастное ограничение 16+ | Размеры (см) 24.2x16.8x2 |
| Вес (кг) 0.634 | Серия HR как он есть | ISBN 978-5-04-198964-4 |
Информация о доставке
Краткое описание
«Рынок работодателя» превратился в «рынок кандидата». Татьяна Кожевникова, автор бестселлеров «HR как он есть» и «Корпоративная культура как она есть», занимается управлением персоналом более 30 лет. Ее новая книга поможет менеджерам и кадровым специалистам по-новому взглянуть на бизнес, чтобы превратить каждый найденный талант в посла доброй воли вашего бренда, а компанию — в место силы.
Автор структурированно рассказывает:
- как не потерять ценного сотрудника в первую неделю;
- зачем вам нужен СЕКСО*;
- как повысить производительность команды, не нарушив work-life balance;
- зачем поддерживать отношения с «бывшими» сотрудниками;
- почему благополучие — это не только цифры.
*СЕКСО — (от англ. Chief Experience Officer) директор по опыту сотрудников.
Введите адрес доставки
Описание
«Рынок работодателя» превратился в «рынок кандидата». Татьяна Кожевникова, автор бестселлеров «HR как он есть» и «Корпоративная культура как она есть», занимается управлением персоналом более 30 лет. Ее новая книга поможет менеджерам и кадровым специалистам по-новому взглянуть на бизнес, чтобы превратить каждый найденный талант в посла доброй воли вашего бренда, а компанию — в место силы.
Автор структурированно рассказывает:
- как не потерять ценного сотрудника в первую неделю;
- зачем вам нужен СЕКСО*;
- как повысить производительность команды, не нарушив work-life balance;
- зачем поддерживать отношения с «бывшими» сотрудниками;
- почему благополучие — это не только цифры.
*СЕКСО — (от англ. Chief Experience Officer) директор по опыту сотрудников.
Автор структурированно рассказывает:
- как не потерять ценного сотрудника в первую неделю;
- зачем вам нужен СЕКСО*;
- как повысить производительность команды, не нарушив work-life balance;
- зачем поддерживать отношения с «бывшими» сотрудниками;
- почему благополучие — это не только цифры.
*СЕКСО — (от англ. Chief Experience Officer) директор по опыту сотрудников.
Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты
Характеристики
| Автор | Татьяна Кожевникова |
|---|---|
| Год издания | 2024 |
| Обложка | Твердый переплет |
| Страниц | 288 |
| Возрастное ограничение | 16+ |
| Размеры (см) | 24.2x16.8x2 |
| Вес (кг) | 0.634 |
| Серия | HR как он есть |
| ISBN | 978-5-04-198964-4 |
| Ниша | ЭКОНОМИКА. БИЗНЕС. |
Extra
| Фрагмент книги | Читать фрагмент |
|---|
Отзывы
-
Нет отзывов о данном товаре.
Вопросы и ответы
-
Еще не было вопросов